玉泉区仲裁院认真贯彻中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》，采取多项措施优化营商环境，争创“企业得发展、员工得实惠、社会得和谐”的良好局面：
一是加大调解工作力度，实行调解先行、多调少裁、能调不裁的办案模式，由送达组牵头在单位首次领取送达文件时约谈单位，送达《调解建议书》，了解企业困难，积极启发双方的调解意愿，争取庭前调解一批；庭审中再给当事人告知裁决的风险，当庭再调解一批；庭后建议当事人多方咨询，通过多次耐心释法，促成双方互谅互让，稳妥化解争议纠纷，有力保障了企业复工复产和劳动者合法权益。
二是加大政策宣传力度，培训工作人员掌握《优化营商环境》内容，依托仲裁大厅和开庭审理与企业联系密切的优势，通过宣讲、信息屏等渠道展示政策，面向群众和企业传递我区扶商、重商、安商、尊商的良好氛围，设立咨询窗口及热线电话向企业提供政策咨询服务。
三是加强部门联动，与区劳动保障监察队、区总工会调解中心、区工商联等部门建立诉裁调对接制度与联动机制，形成合力、优势互补，帮助企业规范用工行为，消除矛盾纠纷滋生的土壤。
四是坚持问题导向，针对制约仲裁工作发展的实际问题，加大争取协调力度，用足用好各项政策。 强化多部门协作配合，加强与相关职能部门及行业协会沟通协调，积极与行业及基层建立合作机制，提供咨询指导服务，帮助企业第一时间掌握复工复产及优化营商环境相关政策，第一时间化解矛盾纠纷，切实减轻企业运营成本。
地址：内蒙古呼和浩特市玉泉区昭君路19号
邮编：010030
联系电话：0471-4938562
玉泉区仲裁院认真贯彻中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》，采取多项措施优化营商环境，争创“企业得发展、员工得实惠、社会得和谐”的良好局面：
一是加大调解工作力度，实行调解先行、多调少裁、能调不裁的办案模式，由送达组牵头在单位首次领取送达文件时约谈单位，送达《调解建议书》，了解企业困难，积极启发双方的调解意愿，争取庭前调解一批；庭审中再给当事人告知裁决的风险，当庭再调解一批；庭后建议当事人多方咨询，通过多次耐心释法，促成双方互谅互让，稳妥化解争议纠纷，有力保障了企业复工复产和劳动者合法权益。
二是加大政策宣传力度，培训工作人员掌握《优化营商环境》内容，依托仲裁大厅和开庭审理与企业联系密切的优势，通过宣讲、信息屏等渠道展示政策，面向群众和企业传递我区扶商、重商、安商、尊商的良好氛围，设立咨询窗口及热线电话向企业提供政策咨询服务。
三是加强部门联动，与区劳动保障监察队、区总工会调解中心、区工商联等部门建立诉裁调对接制度与联动机制，形成合力、优势互补，帮助企业规范用工行为，消除矛盾纠纷滋生的土壤。
四是坚持问题导向，针对制约仲裁工作发展的实际问题，加大争取协调力度，用足用好各项政策。 强化多部门协作配合，加强与相关职能部门及行业协会沟通协调，积极与行业及基层建立合作机制，提供咨询指导服务，帮助企业第一时间掌握复工复产及优化营商环境相关政策，第一时间化解矛盾纠纷，切实减轻企业运营成本。
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